对不起,我们90后,不想随便吃苦

首发:精进的就就(id:jiujiu-up)

Hello,我是就就~

“年轻人就该多吃苦,吃苦才有出路!”

你有没有曾经在长辈口中听过这句话?

很多人都说现在的 90 后太骄纵了,一点苦都吃不得。其实,我们不是不愿意吃苦,而是不愿意吃没有意义的苦。

01

人民日报发布过一项调查结果:大学生毕业后半年内离职率 33%,主要有以下 10 个辞职理由:

①工资低:钱包没满,头先秃了;
②看不到未来:工作太枯燥,重复性工作,学不到东西;
③完不成KPI;
④经常加班;
⑤人际关系:和同事相处不来;
⑥累了想歇歇;
⑦公司环境不好;
⑧路上太挤:被早高峰地铁劝退;
⑨换个城市;
⑩午餐难吃。

重复性工作,累了想歇歇,午餐难吃…当代年轻人的辞职理由五花八门,同时也给社会留下了「频繁跳槽」、「不能吃苦」的标签。

随后,中国青年报进行了一次采访,调查结果显示,九成职场人士指出周围入职未满三年跳槽的年轻人多。

其中,面对职场中的不如意,69.9% 的受访职场人士认为职场新人要懂得克服困难的过程也是学习的过程。

这个说法引起了职场人士的激烈讨论,很多年轻人留言表达抗议:

怎么克服?工资不好公司不好还要忍着吗?

都什么年代了,还“年轻人不要注重薪资,我们来谈谈理想”。

不是个别现象就要反思下社会问题了,这代人的生活压力真的大。

今天我想和大家一起聊一聊,现在的年轻人真的吃不了苦吗?

02

青年作家卢思浩,他出版的《愿有人陪你颠沛流离》《你要去相信,没有到不了的明天》《时间的答案》等书籍,鼓舞了很多正在拼搏中的年轻人。

这样的一位 90 后畅销书作家,曾经也吃了不少苦。

卢思浩出第一本书的时候,对出版不了解,以为出书是需要自己给钱的,就把所有的零花钱和打工的钱( 3 ~ 4 万左右)都给了对方。

当时,他的父母不支持他写作,甚至断了他的经济来源。

后来卢思浩发现那个出版社是个空壳公司,书也只印出了一两千本,说句不好听的实话就是被骗了。

那个冬天,他住过地铁站,留宿过麦当劳,出版社跑路,梦想破灭,家人不理解,身无分文。

卢思浩后来回忆说,成年人要对自己的选择付出代价,然后要学会承担代价。

年轻的时候想要的都要去争取,能不能实现,就看老天给不给机会,但你不能不去努力。

还有看哭无数人的 90 后独腿搬运工黎鸣。

只有一条腿的他,要将截肢的右腿先卡在单拐里,才能和正常人一样扛起 50 斤的水泥一步步向前。

这样一天下来,黎鸣能赚 60 到 80 块,一个月工资只有 2000 多元,腿上还磨出了厚厚的茧子,夏天时出汗皮肤还会泡软掉皮。

但黎鸣说,一路上也得到不少人的帮助,现在自己还没有能力报答别人,希望能够用自己的经历去激励他人。

更有 90 后硬核美女学霸康瑜,放弃人民大学的保研名额,放弃香港大学的录取通知,放弃出国留学的机会;

放弃所谓稳定的生活、光明的前途,选择到云南保山支教。

大山的生活很艰苦,条件不好,不能适应气候,每次家访都要翻山越岭走二三十公里,腿上常年摔得青一块紫一块,没有假期,收入很少。

但她在那里一待就是 4 年。

她说,她希望可以改变大众对大山孩子的认知,也希望孩子们可以通过诗歌去歌颂爱,去记录情感,去表达思想,即使成不了太阳,也要始终向着光。

我身边像卢思浩、黎鸣、康瑜这样的 90 后年轻人太多了。

他们有的出来创业,不受家里人支持,往前一步可能是康庄大道,但退后一步一定是羊肠小径,对于他们来说,每一步都走的尤为艰苦。

还有千万人和你一样,住在离公司很远的地方,每天六点起来赶早高峰地铁,因为租金便宜。

还会在凌晨 2 点的办公室厕所哭成狗,哭完之后,继续回到办公桌硬着头皮把厚厚的报告写完。

不知道从什么时候开始,「不能吃苦」这个结论就像魔咒一样罩在 90 后头上,有的人甚至戏称「 90 后是垮掉的一代」。

在我看来,90 后,不仅吃的了苦,而且能吃苦的程度,远超你的想象。

03

过去我们父辈吃苦的方式,大多是物质上的、肉体上的吃苦,只要拼不死,就往死里拼。

他们也靠着那股拼给我们良好的生活条件打下了基础。

但在今天,我们的物质生活水平大大提高,整个社会都在进步,到我们这一代,已经不需要再吃父辈时候的苦了。

对于今天的我们来说,我们不是不愿意吃苦,而是不愿意吃没有意义的苦。

我有个学弟小林,去年毕业后进了一家外资的世界 500 强企业做采购工作。

这家公司的发展前景很好,而且离他家很近,上下班都有班车接送,早饭午饭和宵夜都不用钱,到手工资 4000多。

除了工资低了一些,在很多人看来,这是一份「神仙」工作。

但是,在今年过年的时候,小林的姑妈却劝他离职。

“她觉得我一个男生天天就在家这边,不出去打拼,没有一点上进心。

我两个表哥都搬出去住了,现在月薪过万,对比之下,觉得我吃不了苦,就想着在家啃老。”

我问他:“你表哥是做什么工作的?”

“表哥是技校毕业的,原来在一家装修公司的工厂上班,帮人做套装门,再送上门去安装。接的单多,提成就高。”

小林顿了一下,继续说:

“他们确实吃了很多苦,在工厂两班制,一天工作 12 小时,日夜颠倒,做学徒的时候就像机器人一样单调地重复一个动作。

但是这种苦我不想吃,这对我的个人提升根本没有帮助。”

在我看来,小林表哥吃的苦,更多的是体力劳动上的「苦」,未来发展的局限性很大。

四年以后,他们可能收获的是做「套装门」技能的精湛,不会再有更大的提升。

但对于小林来说,他才刚刚毕业,吃的苦更多的是脑力劳动上的「苦」。

随着他在这家 500 强企业累积的经验越来越多,他的未来会「更值钱」,月薪过万只是迟早的事情。

如果表哥们吃的苦才是父辈眼中的「吃苦」,那么人生中很多没必要的苦,根本不值得吃。

什么是吃得了苦?难道主动找苦吃,才算能吃苦?

吃苦是一种能力,但不是一件必须品。

真正的吃苦,要能起到提升自我的作用,能换取更大的价值。

04

每个时代的人都有各自的机遇和方向,以前是物质上的温饱冷暖,现在更多的是精神上的充实富足。

都说 90 后是温室里长大的一代,是垮掉的一代,可真正有多少人懂得 90 后呢?

为了工作,90 后可以做到什么地步?

可以每天只睡 5 个小时,加班到两三点,直接睡在公司;

可以连续三个月周末不休息,把项目做到尽善尽美;

可以去 KTV 也背着电脑随时待命,遇上突发热点,放下话筒就可以立刻写稿;

可以高强度连轴转,3 天跑四个城市,去培训班学习新知识,去谈商务合作。

……

这是我自己的经历,也是我身边很多朋友的经历。

我们不是不能吃苦,相反地,我认为我们这一代吃苦的能力根本不亚于上一代。

我公司现在的主力军都是 95 后,我是这个办公室最老的存在。

曾经也有人说,95 后是普遍喝牛奶长大的那群人,娇生惯养,吃不了什么苦。

但跟他们共事两年了,我发现,他们比那一代人都拼。

只要是他们认为对的东西,有意义的工作,他们一定会拼了命做好。

有人说,90 后、95 后不愿意加班,会因为经常加班而辞职。

其实我们不是不愿意加班,而是不愿意加「无意义的班」,肯无条件加班真的不代表就是能吃苦。

父辈的年代是劳力生产的年代,他们会更关注「生产效率」。

他们付出体力劳动,在车间、在流水线生产,只要提高效率,投入时间,就多劳多得,能为企业和社会带来价值。

我们现在是科技知识生产的年代,我们会更加关注「工作有效性」。

我们在做脑力劳动,我们在想方向、做方案,只是投入时间,并不会产生价值,反而只是浪费时间。

只有做「对的事情」才会为社会带来价值。

回到文章的开头,调查说 90 后因为经常加班而离职。

表面上是因为我们不能吃苦,不愿意花费时间。

但实际上,是因为无意义的加班太多,而且并没有让我们的个人价值得到实现,这难道不是在浪费青春?

你说 90 后怕吃苦?

我说 90 后敢想、敢做,我们敢与世界抗争,我们希望做正确的事情。

我们 90 后,不怕吃苦,只是更「明智」了,我们不吃没有意义的苦。

有句话是这么说的:能受苦方为志士,肯吃亏不是痴人。

不要轻易地给年轻人贴上「不能吃苦」的标签。

标签

发表评论